当健康管理在国外蓬勃发展之时，我国也有一些人在为传播这一理念而努力。长期以来，人们所理解的医院是以单纯治疗疾病为主，随着医改逐步深化，医院的功能逐渐扩展到入院前的预防保健和出院后的病情干预，主动承担起了健康管理的职责。康康在线加盟合作的伙伴中就有这样一个健康管理中心。

     近日，康康在线专访该医院健康管理中心，让我们一起来看看，那里都能为人们的健康做些什么。

     健康管理服务是怎么实施的？


　　3月15日上午，小编来到与康康在线合作的某医院健康管理中心，专访了王主任。电梯门打开，健康管理中心清新简介的设计风格令小编眼前一亮，整体感觉很舒服。王主任告诉小编，以前、医院只有体检中心，不设健康管理中心，随着体检者对健康管理的要求，体检中心开始尝试给VIP客户做体检之外的后续健康管理服务。2010年正式更名为健康管理中心。

　　“越来越多的人意识到，光做体检还不够，通过体检全面了解自身健康状况，再根据医生建议改变不良生活方式，才能真正做到防病。”王主任介绍。

     而对于如何实施健康管理服务，王主任指出了三点：“健康管理我们叫三步曲，第一步，健康信息的收集，第二步，得到个人的健康信息之后我们进行评估，在评估的基础上进行分类，第三步，就是对个人存在的健康危险因素提出有针对性的干预。三步曲就是从健康信息的收集、到评估分类、再到健康的干预。”

     提供VIP客户的健康管理

　  “VIP用户是体检中心的重点客户，由于他们具备一定社会地位，常规管理不一定奏效，因而需要更有针对性，精致系统的服务！，为VIP客户提供个人健康管理服务是我们健康管理中心的新探索。中心不但为客户量身定制体检项目，还会跟进后续的健康管理工作，比如给予饮食和运动的指导，提醒每天应该吃多少肉、多少蔬菜，该做哪些运动以及心理健康方面的注意事项等。”

     小编了解到，VIP客户的管理，被健康管理中心列为重点工作，而收入很大一部分也是来自VIP客户。


     担起企业的健康咨询工作

     王主任说，“我们健康管理中心还承担了一部分功能社区的健康管理工作，即针对企事业单位办公的写字楼。里面工作的年轻人多，而早监测、早预防正是健康管理的重要目标。”
     一般一个医生配备两个护士组成一个健康管理小组，来负责某一单位两三个部门的健康管理工作。除定期做健康知识讲座外，全科医生还会每1～2个月上门提供一次健康咨询服务，在该企业出诊一整天，与企业员工面对面地探讨他们遇到的健康问题。此后，护士会定期发短信、打电话、发邮件进行回访，并提醒员工继续注意哪些健康问题。中心还设有热线电话，为社区员工提供健康咨询服务。